spserniki.pl

Firma dla ucznia i studenta: Jak zacząć? ZUS, podatki, zgody

Roksana Zawadzka

Roksana Zawadzka

9 listopada 2025

Firma dla ucznia i studenta: Jak zacząć? ZUS, podatki, zgody

Spis treści

Marzysz o własnym biznesie, ale wciąż się uczysz? Zastanawiasz się, czy wiek i status ucznia lub studenta nie stanowią przeszkody w realizacji Twoich przedsiębiorczych planów? Ten artykuł powstał, aby rozwiać wszelkie wątpliwości i precyzyjnie odpowiedzieć na pytania dotyczące prawnych i formalnych możliwości założenia oraz prowadzenia działalności gospodarczej w Polsce przez osobę uczącą się. Omówimy kwestie wieku, niezbędnej zgody rodziców, procedury rejestracji firmy, a także przedstawimy prostsze alternatywy, takie jak działalność nierejestrowana, która może być idealnym pierwszym krokiem w świat biznesu.

Własna firma dla ucznia i studenta to możliwe, ale wymaga zgody rodziców i znajomości przepisów

  • Osoby w wieku 13-18 lat mogą założyć firmę, ale potrzebują zgody obojga rodziców na rejestrację i zawieranie umów.
  • Rejestracja w CEIDG dla niepełnoletnich wymaga osobistej wizyty w urzędzie gminy z rodzicami i jest dłuższa niż standardowa.
  • Działalność nierejestrowana to świetna opcja na start nie wymaga rejestracji, jeśli miesięczny przychód nie przekracza 75% minimalnego wynagrodzenia.
  • Uczeń-przedsiębiorca prowadzący zarejestrowaną firmę musi płacić składki ZUS, ale może skorzystać z ulg takich jak "Ulga na start" i "Mały ZUS".
  • "Zerowy PIT dla młodych" nie obejmuje dochodów z działalności gospodarczej ani nierejestrowanej.
  • Studenci mogą skorzystać z Akademickich Inkubatorów Przedsiębiorczości, aby prowadzić biznes bez rejestracji i ZUS.

młody przedsiębiorca uczeń student biznes

Otwieranie własnej firmy w młodym wieku czy to możliwe?

Wielu młodych ludzi ma świetne pomysły na biznes i ogromną energię do działania. Często jednak pojawia się pytanie: czy mój wiek pozwala mi na założenie własnej firmy? Z perspektywy prawa, kluczową kwestią jest tutaj zdolność do czynności prawnych. W Polsce pełną zdolność do czynności prawnych nabywa się z chwilą ukończenia 18 lat. Oznacza to, że od tego momentu możesz samodzielnie, bez żadnych dodatkowych zgód, podejmować wszelkie decyzje biznesowe i zawierać umowy.

Zdolność do czynności prawnych klucz do zrozumienia Twoich możliwości

Co jednak z osobami młodszymi? Jeśli masz ukończone 13 lat, ale nie masz jeszcze 18, posiadasz tak zwaną ograniczoną zdolność do czynności prawnych. W praktyce oznacza to, że możesz założyć jednoosobową działalność gospodarczą, ale do wszystkich kluczowych czynności w tym do samej rejestracji firmy w CEIDG oraz późniejszego zawierania umów, które przekraczają zakres tzw. zwykłego zarządu potrzebujesz zgody swoich przedstawicieli ustawowych, czyli najczęściej obojga rodziców. Natomiast osoby, które nie ukończyły 13. roku życia, w ogóle nie mają zdolności do czynności prawnych i w ich przypadku założenie firmy nie jest możliwe.

Uczeń a student czy są różnice w kontekście prowadzenia firmy?

Często spotykam się z pytaniem, czy status ucznia lub studenta, zwłaszcza do 26. roku życia, wpływa na zasady prowadzenia firmy. Jeśli zdecydujesz się na zarejestrowaną działalność gospodarczą, status ucznia czy studenta (nawet do 26. roku życia) niestety nie zmienia zasad opłacania składek ZUS. Obowiązują Cię te same przepisy, co każdego innego przedsiębiorcę. Istnieją jednak pewne kluczowe różnice i możliwości, które warto znać. Studenci mogą na przykład skorzystać z Akademickich Inkubatorów Przedsiębiorczości, o których opowiem szerzej później. Co więcej, status studenta do 26. roku życia ma znaczący wpływ na zwolnienie z ZUS przy zatrudnieniu na podstawie umowy zlecenia, co jest istotną informacją przy wyborze formy zarobkowania.

Rejestracja własnej firmy krok po kroku dla niepełnoletnich

Jak już wspomniałam, jeśli masz od 13 do 18 lat i chcesz założyć własną firmę, zgoda przedstawicieli ustawowych (najczęściej obojga rodziców) jest absolutnie niezbędna. Bez niej, niestety, nie uda się zarejestrować działalności gospodarczej.

  • Zgoda obojga rodziców: W idealnej sytuacji oboje rodzice wyrażają zgodę na Twoje przedsięwzięcie.
  • Konieczność podpisania wniosku w urzędzie gminy przez przedstawicieli ustawowych: To bardzo ważny punkt. Wniosek o wpis do CEIDG dla osoby niepełnoletniej musi być podpisany przez jej przedstawicieli ustawowych w dowolnym urzędzie gminy. Ty, jako osoba niepełnoletnia, nie podpisujesz wniosku.
  • Możliwość rozstrzygnięcia sprawy przez sąd opiekuńczy w przypadku braku porozumienia: W rzadkich przypadkach, gdy rodzice nie mogą dojść do porozumienia w kwestii wyrażenia zgody, sprawę może rozstrzygnąć sąd opiekuńczy.

Wniosek do CEIDG dlaczego wizyta w urzędzie jest konieczna?

Procedura rejestracji firmy przez osobę niepełnoletnią w CEIDG jest nieco bardziej skomplikowana niż w przypadku osób pełnoletnich i wymaga osobistej wizyty w urzędzie gminy. Oto, jak to wygląda:

  1. Wizyta w urzędzie gminy z przedstawicielami ustawowymi: Musisz udać się do dowolnego urzędu gminy wraz z obojgiem rodziców (lub jednym, jeśli posiada pełną władzę rodzicielską).
  2. Weryfikacja tożsamości i uprawnień przedstawicieli ustawowych przez urząd: Urzędnik sprawdzi tożsamość Twoich rodziców oraz ich uprawnienia jako przedstawicieli ustawowych.
  3. Przesłanie dokumentów do Ministerstwa Rozwoju i Technologii w celu "odblokowania" numeru PESEL osoby niepełnoletniej w systemie CEIDG: To kluczowy etap. Ze względu na Twój wiek, Twój numer PESEL jest "zablokowany" w systemie CEIDG dla samodzielnych rejestracji. Urząd gminy przesyła odpowiednie dokumenty do Ministerstwa, które dokonuje odblokowania.

Warto wiedzieć, że ten proces wydłuża całą procedurę rejestracji w porównaniu do osób pełnoletnich, które często mogą założyć firmę online w ciągu jednego dnia. Bądź więc przygotowany na to, że potrwa to nieco dłużej.

działalność nierejestrowana młoda osoba

Działalność nierejestrowana prosty start w biznes bez skomplikowanych formalności

Dla wielu młodych osób, które chcą przetestować swój pomysł na biznes bez wchodzenia w skomplikowane formalności, działalność nierejestrowana (zwana też "firmą na próbę") jest doskonałym rozwiązaniem. To forma, która nie jest formalnie działalnością gospodarczą w rozumieniu ustawy Prawo przedsiębiorców. Jej główne korzyści dla młodych osób to: brak konieczności rejestracji w CEIDG, GUS i urzędzie skarbowym oraz, co bardzo ważne, brak obowiązkowych składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne z tytułu tej działalności. To naprawdę ułatwia start!

Aktualny limit przychodów ile możesz zarobić, by nie rejestrować firmy?

Aby móc prowadzić działalność nierejestrowaną, musisz spełnić dwa kluczowe warunki. Po pierwsze, Twój miesięczny przychód należny nie może przekroczyć 75% kwoty minimalnego wynagrodzenia za pracę. Ten limit jest regularnie aktualizowany, więc zawsze warto sprawdzić jego bieżącą wysokość. Po drugie, nie mogłeś wykonywać działalności gospodarczej w ciągu ostatnich 60 miesięcy. Jeśli spełniasz te kryteria, działalność nierejestrowana jest dla Ciebie otwarta.

Jakie masz obowiązki? Uproszczona księgowość i roczny PIT

Mimo że działalność nierejestrowana jest uproszczona, masz pewne obowiązki, o których musisz pamiętać:

  • Prowadzenie uproszczonej ewidencji sprzedaży: Musisz zapisywać swoje przychody, aby monitorować, czy nie przekraczasz limitu. Może to być zwykły zeszyt lub arkusz kalkulacyjny.
  • Rozliczenie dochodów w rocznym zeznaniu PIT-36: Dochody z działalności nierejestrowanej musisz wykazać w rocznym zeznaniu podatkowym PIT-36.
  • Przestrzeganie praw konsumentów: Nawet jako osoba prowadząca DN, musisz szanować prawa swoich klientów, np. w zakresie reklamacji czy zwrotów towaru.
  • Wystawianie faktur lub rachunków na żądanie klienta: Jeśli klient poprosi o dokument potwierdzający zakup, masz obowiązek wystawić mu fakturę lub rachunek.

Działalność nierejestrowana a umowy z klientami o czym musisz pamiętać jako niepełnoletni?

Nawet jeśli prowadzisz działalność nierejestrowaną, jako osoba niepełnoletnia (w wieku 13-18 lat) nadal posiadasz ograniczoną zdolność do czynności prawnych. Oznacza to, że przy zawieraniu umów w ramach tej działalności, zwłaszcza tych, które przekraczają zakres tzw. zwykłego zarządu (czyli są bardziej znaczące finansowo lub prawnie), możesz potrzebować zgody swoich przedstawicieli ustawowych. Zawsze warto skonsultować się z rodzicami, zanim podpiszesz ważną umowę.

finanse młodego przedsiębiorcy podatki ZUS

ZUS i podatki finanse młodego przedsiębiorcy pod lupą

Kwestie ZUS i podatków to często największe wyzwanie dla początkujących przedsiębiorców, a dla młodych osób mogą wydawać się szczególnie skomplikowane. Postaram się je maksymalnie uprościć.

Jeśli zdecydujesz się na zarejestrowaną działalność gospodarczą, musisz wiedzieć, że status ucznia lub studenta (nawet do 26. roku życia) nie zwalnia z obowiązku opłacania składek ZUS z tytułu prowadzenia tej działalności. Obowiązują Cię takie same zasady, jak dla każdego innego przedsiębiorcy. To ważna informacja, bo często młodzi ludzie myślą, że ich status studencki automatycznie oznacza zwolnienie z ZUS niestety, nie w przypadku własnej firmy.

Ulga na start i Mały ZUS jakie preferencje czekają na Ciebie na początku?

Na szczęście, jako początkujący przedsiębiorca, możesz skorzystać z kilku ulg, które znacząco obniżają obciążenia na start:

  • Ulga na start: Przez pierwsze 6 miesięcy prowadzenia działalności (licząc od dnia jej rozpoczęcia) jesteś zwolniony z opłacania składek na ubezpieczenia społeczne. Płacisz wtedy tylko składkę zdrowotną. To naprawdę duża ulga!
  • Mały ZUS: Po zakończeniu Ulgi na start, przez kolejne 24 miesiące możesz skorzystać z tzw. Małego ZUS-u. Oznacza to, że opłacasz obniżone składki społeczne, liczone od podstawy uzależnionej od Twojego przychodu.

Pamiętaj, że to są standardowe ulgi dla wszystkich nowych przedsiębiorców, niezależnie od wieku czy statusu studenta.

Podatek dochodowy czy "Zerowy PIT dla młodych" obejmuje dochody z firmy?

To bardzo częste pytanie i niestety muszę jasno powiedzieć: ulga "Zerowy PIT dla młodych" (dla osób do 26. roku życia), która zwalnia z podatku dochodowego przychody m.in. z umowy o pracę czy umowy zlecenia, nie obejmuje przychodów z działalności gospodarczej. Oznacza to, że dochody z Twojej zarejestrowanej firmy podlegają opodatkowaniu na zasadach ogólnych (skala podatkowa), podatkiem liniowym lub ryczałtem, w zależności od wybranej przez Ciebie formy opodatkowania.

Działalność nierejestrowana rozliczenia z ZUS i urzędem skarbowym

W przypadku działalności nierejestrowanej sytuacja jest znacznie prostsza. Z tytułu prowadzenia tej formy działalności zasadniczo nie płaci się składek ZUS. Jest jednak jeden wyjątek: jeśli w ramach działalności nierejestrowanej świadczysz usługi na podstawie umowy zlecenia, to zleceniodawca ma obowiązek odprowadzić za Ciebie składki ZUS. Chyba że jesteś studentem do 26. roku życia wtedy z umowy zlecenia jesteś zwolniony z ZUS. Dochody z działalności nierejestrowanej rozliczasz raz w roku w zeznaniu PIT-36, a ulga "Zerowy PIT dla młodych" również nie obejmuje tych dochodów, więc musisz zapłacić podatek od osiągniętego dochodu.

Alternatywne ścieżki dla ucznia-przedsiębiorcy co warto rozważyć?

Zanim zdecydujesz się na pełną rejestrację firmy, warto rozważyć inne opcje, które mogą być bardziej elastyczne i mniej obciążające, zwłaszcza na początku Twojej drogi biznesowej. Jako Roksana Zawadzka zawsze zachęcam do szukania rozwiązań optymalnych dla danej sytuacji.

Jak działają inkubatory i dlaczego pozwalają uniknąć płacenia ZUS?

Dla studentów niezwykle atrakcyjną alternatywą są Akademickie Inkubatory Przedsiębiorczości (AIP). To świetne rozwiązanie, które pozwala prowadzić działalność pod osobowością prawną inkubatora. Co to oznacza w praktyce? Ty testujesz swój pomysł biznesowy, a inkubator zajmuje się całą biurokracją. Dzięki temu eliminujesz konieczność rejestrowania własnej firmy i, co najważniejsze, opłacania składek ZUS. Student ponosi jedynie opłatę na rzecz inkubatora, a w zamian może korzystać z pełnego wsparcia prawnego i księgowego, co jest nieocenione na starcie. To idealny sposób na sprawdzenie swojego pomysłu bez ponoszenia pełnego ryzyka i obciążeń formalnych.

Przeczytaj również: Czy uczeń jeździ za darmo we Wrocławiu? Zasady MPK 2024

A może umowa zlecenie lub o dzieło? Kiedy to się bardziej opłaca?

Jeśli Twoja działalność polega głównie na świadczeniu usług dla konkretnych klientów, możesz rozważyć zarobkowanie na podstawie umowy zlecenia lub umowy o dzieło. Te formy są często bardziej elastyczne i mniej skomplikowane niż prowadzenie własnej firmy. Co więcej, przychody z umowy zlecenia (dla osób do 26. roku życia) są objęte wspomnianą już ulgą "Zerowy PIT dla młodych", co czyni je niezwykle atrakcyjną opcją pod względem podatkowym. Umowy te mogą być bardziej opłacalne niż prowadzenie własnej firmy, szczególnie na początku, gdy Twoje przychody są nieregularne lub niepewne. Pozwalają Ci skupić się na pracy, a nie na formalnościach.

Która droga jest najlepsza dla Ciebie? Porównanie i wskazówki

Aspekt Działalność rejestrowana Działalność nierejestrowana
Formalności na start Wymagana rejestracja w CEIDG (dla niepełnoletnich z wizytą w urzędzie i zgodą rodziców), GUS, US. Brak rejestracji w CEIDG, GUS, US.
ZUS Obowiązkowe składki ZUS (społeczne i zdrowotna), możliwość ulg: "Ulga na start", "Mały ZUS". Zasadniczo brak składek ZUS (wyjątek: umowa zlecenie, chyba że student do 26 lat).
Podatki Dochody opodatkowane (skala, liniowy, ryczałt). "Zerowy PIT dla młodych" nie obejmuje. Dochody opodatkowane w PIT-36. "Zerowy PIT dla młodych" nie obejmuje.
Limit przychodów Brak limitu przychodów. Miesięczny przychód należny nie może przekroczyć 75% minimalnego wynagrodzenia.
Wiarygodność i wizerunek Oficjalna firma, NIP, REGON, większa wiarygodność w oczach partnerów i klientów. Mniejsza formalna wiarygodność, ale wystarczająca na start i testowanie pomysłu.
Możliwości rozwoju Pełne możliwości rozwoju, zatrudniania pracowników, pozyskiwania finansowania. Ograniczone możliwości rozwoju (ze względu na limit przychodów), brak możliwości zatrudniania.

Niezależnie od wybranej ścieżki, pogodzenie nauki z prowadzeniem biznesu wymaga dobrego planowania i dyscypliny. Oto kilka moich praktycznych wskazówek:

  • Zarządzanie czasem: Stwórz harmonogram, w którym jasno określisz czas na naukę i czas na biznes. Bądź realistyczny w ocenie swoich możliwości.
  • Priorytetyzacja zadań: Naucz się rozróżniać zadania pilne od ważnych. Skup się na tym, co przynosi największą wartość dla Twojej firmy i edukacji.
  • Wykorzystanie wsparcia: Nie bój się prosić o pomoc. Rodzice mogą pomóc w kwestiach formalnych, a mentorzy biznesowi (np. z AIP) w rozwoju Twojego pomysłu.
  • Dbanie o równowagę: Pamiętaj o odpoczynku i życiu osobistym. Przepracowanie szybko prowadzi do wypalenia, a to ostatnie, czego potrzebujesz na początku swojej drogi.

Oceń artykuł

rating-outline
rating-outline
rating-outline
rating-outline
rating-outline
Ocena: 0.00 Liczba głosów: 0

Tagi:

Udostępnij artykuł

Roksana Zawadzka

Roksana Zawadzka

Jestem Roksana Zawadzka, doświadczoną twórczynią treści z pasją do edukacji. Od ponad pięciu lat zajmuję się analizowaniem trendów w edukacji oraz badaniem innowacyjnych metod nauczania. Moje zainteresowania obejmują zarówno nowoczesne technologie w edukacji, jak i tradycyjne podejścia pedagogiczne, co pozwala mi na szerokie spojrzenie na tematykę edukacyjną. W swojej pracy stawiam na uproszczenie złożonych danych oraz obiektywną analizę, aby pomóc czytelnikom lepiej zrozumieć kluczowe zagadnienia. Moim celem jest dostarczanie rzetelnych, aktualnych i bezstronnych informacji, które będą wspierać rozwój osobisty i zawodowy moich odbiorców. Dążę do tego, aby każdy artykuł był nie tylko informacyjny, ale również inspirujący, zachęcający do dalszego odkrywania świata edukacji.

Napisz komentarz